Arbeitsrecht – Sicher mit Weitblick. Lösungsorientiert im Einzelfall.
Ob Kündigung, Aufhebungsvertrag oder Vertragsprüfung: Wir beraten und vertreten Sie kompetent.
Für Arbeitnehmer und Arbeitgeber – mit einem klaren Blick für das Wesentliche.
Arbeitsrecht – Klarheit im System der Regeln
Wo Rechte und Pflichten aufeinandertreffen, entstehen oft Fragen – manchmal im Stillen, meist offen im Raum. Ob Arbeitgeber oder Arbeitnehmer: Wer in solchen Momenten den Überblick behalten will, braucht jemanden, der nicht nur Paragrafen kennt, sondern auch den Blick für das Wesentliche hat.
Wir beraten und vertreten Sie im Arbeitsrecht mit juristischer Präzision und einem klaren Fokus: gerechte, tragfähige Lösungen. Zielorientiert, transparent, zuverlässig.
Unser Schwerpunkt liegt auf der Gestaltung und rechtlichen Bewertung von Arbeitsverhältnissen – vom Vertrag bis zur Beendigung. Besonders häufig unterstützen wir Mandanten bei Kündigungen, Kündigungsschutzklagen und Aufhebungsverträgen – mit einer Mischung aus Fachkompetenz, Erfahrung und lösungsorientierter Kommunikation.
Ob es um die Wahrung Ihrer Interessen als Arbeitnehmer geht oder um rechtssichere Entscheidungen als Arbeitgeber: Wir stehen an Ihrer Seite – sachlich, diskret und verbindlich.
Für Arbeitnehmer: Ihre Rechte sicher vertreten
- Prüfung und Bewertung von Kündigungen
- Vertretung im Kündigungsschutzverfahren
- Beratung zu Aufhebungsverträgen und deren Anfechtung
- Durchsetzung von Gehalts-, Urlaubs- oder Zeugnisansprüchen
- Unterstützung bei Abmahnungen, Diskriminierung oder Mobbing am Arbeitsplatz
Für Arbeitgeber: Entscheidungen mit Weitblick gestalten
- Gestaltung und rechtliche Prüfung von Arbeitsverträgen
- Begleitung bei personellen Veränderungen und Kündigungen
- Vertretung in Kündigungsschutzprozessen
- Abwehr unberechtigter Forderungen von Arbeitnehmern
- Entwicklung rechtssicherer Aufhebungsverträge
- Unterstützung bei Fragen zur Mitbestimmung und Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Unsere Leistungen im Arbeitsrecht im Überblick
- Arbeitsverträge
Der Arbeitsvertrag ist das Fundament jedes Beschäftigungsverhältnisses. Wir gestalten und prüfen Ihre Verträge rechtssicher – individuell und praxistauglich. Besonders bei Befristungen ist Sorgfalt entscheidend: Ohne schriftliche Vereinbarung wird aus befristet schnell unbefristet. - Kündigungsschutz
Nicht jede Kündigung ist wirksam – aber jede kann Folgen haben. Wir beraten zu ordentlichen und außerordentlichen Kündigungen, prüfen Fristen, Gründe und vertreten Sie im Kündigungsschutzverfahren – mit Überblick und Nachdruck. - Aufhebungsverträge
Einvernehmlich trennen – aber rechtlich durchdacht. Wir gestalten Aufhebungsverträge mit Blick auf Abfindung, Zeugnis, Resturlaub und weitere Ansprüche. Damit Sie Klarheit haben, wenn das Arbeitsverhältnis endet. - Abmahnungen
Eine Abmahnung ist mehr als ein Warnsignal – sie ist oft der erste Schritt zur Kündigung. Wir prüfen die rechtliche Wirksamkeit, beraten zur Reaktion und begleiten Sie im weiteren Verlauf. - Arbeitszeugnisse
Wahr, wohlwollend, individuell: So muss ein qualifiziertes Arbeitszeugnis sein. Wir helfen bei der Formulierung, Prüfung und Durchsetzung – damit Ihre Leistungen im besten Licht erscheinen. - Betriebsrat und Mitbestimmung
Ob auf Arbeitgeber- oder Betriebsratsseite: Wir beraten zu Mitbestimmungsrechten, begleiten bei Umstrukturierungen und vertreten Sie in Verhandlungen und Verfahren – klar, konstruktiv, lösungsorientiert.
Vertretung und Beratung im Arbeitsrecht
Rechtsanwalt Bert Bossin
Ihr Rechtsanwalt für Arbeitsrecht
Was mich auszeichnet?
Ich höre zu, bevor ich handele.
Ich erkläre Zusammenhänge, bevor ich empfehle.
Und ich vertrete Sie mit einem Stil, der nicht laut ist, aber Wirkung zeigt.
- bert.bossin@kanzlei-bossin.de
- 033203 596 31
Wünschen Sie zu einem Thema oder Sachverhalt des Arbeitsrechts beraten zu werden, bin ich selbstverständlich dafür an Ihrer Seite.
Weitere Rechtsbereiche
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